关于加油站资金财务内控管理的若干思考

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关于加油站资金财务内控管理的若干思考

作者:经文娟

来源:《财经界·上旬刊》2019年第04

关键词:加油站; 资金; 财务内控管理; 问题; 对策

随着时代的不断进步与发展,我国石油化工企业发展十分迅速,作为石油化工行业的一个单元,加油站也在近年来的发展数量逐年增多。目前,加油站的资金的财务内控管理成为加油站乃至整个石化企业所关注的一个焦点问题。然而,在实际过程当中,加油站资金财务内控管理制度的构建往往存在较多的突出性问题,这些问题对加油站资金的财务内控管理工作地开展甚至是整个财务管理工作的开展产生了极大的不利作用。本文首先对加油站资金的财务内控对加油站发展的重要性进行分析,然后剖析了加油站资金的财务内控管理存在的问题,最后提出了具体的对策。

加油站提高资金的财务内控水平,首要的目的就是为了确保加油站资金使用以及流动变得更加安全可靠,更大程度地提高资金运行的效率以及安全性,以最大程度地使得加油站的资金流动过程中可能存在的风险下降,从而将各类安全隐患加以消除。加油站资金流的方向以及可靠性会对加油站乃至整个石化企业均具有十分重要的意义。若加油站的资金的财务内控水平较低,那么相应的资金安全系数就会显著降低,那么这就会对加油站的信誉度产生一定的影响,进而影响了加油站的效益。

在一系列的会计程序控制以及凭证流程方面,包括:会计凭证的审核、制证、出纳、记账以及报表编制等方面的内容,若采取相应的控制对策,使得加油站的经济行为以及会计行为在互相制约以及互相联系的条件下开展相关工作,使其能够形成互相制约以及互相监督的局面。在这样的局面下,就可以及时找出其中存在的问题,从而确保会计核算质量水平以及会计工作水平,最终使得加油站的财务会计信息准确、可靠。

加油站之间的竞争,不仅是加油站综合实力的竞争,而且也是市场占有率方面的竞争,更是内部人才之间的竞争。加油站拥有优秀的管理队伍,不仅能够为加油站的长期稳定发展增添强大的源动力,而且还能够为经济发展以及社会进步提供源源不断的人才。财务部门作为加油站资金的财务内控管理的一个十分重要的组成部门,其业务人员素质水平的高低,会对加油站的资金管理系统的运行产生直接性的影响。所以说,一个优秀的财务部门管理人才以及业务人员是加油站竞争的一个重要的方面。然而,针对当前时期下大多数加油站的用人情况而言,学历门槛依然是人才招聘的一个十分重要的内容与环节。由于加油站过度地重视学历等方面的硬性条件,从而使得加油站的财务管理专业化人才大量流失,从而对加油站的发展造成了较大的影响。

当前时期下,授权审批制度在我国大多数企业均得到了广泛地应用。对于加油站而言,也是如此。对资金审批制度未能很好地执行的部分加油站,由于财务工作人员数量较少,审批流


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