机关事业单位养老保险制度改革方案:唱出机关事业单位养老保险制度改革好声音

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贵州省六盘水市社保经办单位亮出“好嗓音”、定出“主基调”、打出“快节拍”，积极引导社会正确舆论，切实开展机关事业单位养老保险制度改革宣传工作，铿锵唱出机关事业单位养老保险制度改革好声音，努力确保参保群众全面了解改革内容，深入理解改革目的，全力支持改革推进，为建立更加公平、可持续的机关事业单位养老保险制度提供有力支撑。

　　亮出宣传好嗓音。结合改革宣传工作实际“音区”的不同，采取形式各异的宣传方式，充分运用报刊、电视广播等传统宣传载体，扎实开展改革政策业务培训，广泛印制宣传手册，制作悬挂改革政策宣传横幅，通过不同宣传“音区”之间的相互融合，形成宣传大合唱的混合共鸣。主动适应互联时代新要求，借助新媒体传播方式，有效利用门户网站、短信、微信等公共宣传平台，全方位、立体式扩展改革宣传的“音域”，提高宣传工作实效性，实现公开宣传即时性，营造良好的舆论氛围。

　　定出宣传主基调。根据自身实际，拟定宣传方案，确立宣传目标，明确实施步骤，明晰工作职责，以市人力资源和社会保障局名义行文下发至相关单位，重点宣传机关事业单位养老保险制度改革的重要意义、主要政策和经办管理服务措施等内容，以此作为改革宣传的“主音调”，贯穿曲终。深刻领会国务院印发的《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》和统筹考虑相关群体待遇政策的精神，准确把握改革宣传关键所在,注重政策宣传工作务实性和亲民性，真正站在群众的角度，以通俗易懂的语言传递信息，让群众知其然，知其所以然的“主风格”蔚然成风。

　　打出宣传快节拍。统一宣传口径，抓住宣传时机，讲究宣传策略，注重宣传效能，通过每半月填报一次的《重点工作督查督办表》，认真督促宣传工作落到实处，全面促进改革宣传工作“快节奏”。强化改革舆情的搜集整理，及时撰写机关事业单位养老保险制度改革舆情分析报告，切实尊重参保群众知情权，坚持正确舆论导向，准确把握改革宣传“轻快节拍”的强弱规律。

　　截止目前，该市机关事业单位养老保险制度改革工作有序推进，已完成改革资金测算、经办人员业务培训以及在职、退休人员数据采集工作，全市共采集80025人，其中采集退休人员20375人，在职人员59650人。下一步，严格按照省厅统一部署，积极开展机关事业单位养老保险和职业年金的征缴工作，力争年底实现机关事业单位退休人员待遇社会化发放。

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