餐饮服务员工的素质及能力要求

时间:2024-02-14 08:46:21 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。
餐饮员工的能力要求

一、良好的记忆力,为提高服务技能技巧打下良好基础

必须做到:第一,明确记忆目标,第二、要精力集中,第三、要反复运用第四,要讲究科学的记忆方法

二、良好的观察力,以便把握服务时机,主动地、有针对性地搞好服务 1)留心观察宾客的体态表情,不失时机地提供有效服务. 2)注意分析宾客的交谈语言或自言自语,掌握宾客的需求趋向 3)正确辩认宾客的身份,注意宾客所处的场合。 三、要有较强的交际能力 1、应重视给宾客的第一印象。

2、要有简捷、流畅的语言表达能力。两方面要求:首先朵准确表达你所要表达的内容,做言简意赅。其次,要注意措辞。

3、要有妥善处理各种矛盾的应变能力。4、要有对宾客的招徕能力.

餐饮员工做好本职工作应具备的意志要求



四个方面:一坚持自觉性、二、保持自制力:当自己心情欠佳时,不应把情绪发泄到客人身上.当宾客对我们的工作提出批评,我们应冷静地对待;当宾客对我们不礼貌时,要有礼、有利、有节地解决问题。当接待客人较多,工作量较大时,应注意服务态度和工作效率。当接待的客人较少、工作量较少时,应注意加强自律。三、控制私欲的过分膨胀,不做一失足成千古恨的事。四、加强坚持性,磨炼坚韧性

服务员应掌握的服务知识

1)语言知识2)社交知识3)旅游知识4)法律知识5)心理学知识6)服务技术知识7)商业知识。8)民俗知识.9)管理经营知识.10)生活常识.




第二章 餐饮服务人员的素质要求

一、 要有敬业、乐业的精神、端正的工作态度。不能认为服务工作是

低人一等的,人人为我,我为人人.

二、 树立自觉的纪律观念,因为餐饮组织复杂,分工细致,工作强度大,

不可自行其事,否则必然导致混乱,所以员工必须遵守规章制度. 三、 具有良好的形象,饭店是一个小型的社会,是对外的窗口,几乎所

有的工作都是在与有打交道,良好 的外在形象也是对人最起码的礼貌.

四、 熟练运用专业操作技能:有六大操作技能、点菜技能、推销技能

及应变能力.

五、 讲究服务礼节,服务业又称好客工业,各民族的礼节很有讲究. 六、 习惯性的养成礼貌用语 服务的许多方面都通过语言表达,要求

如下:

1、简练明确2、亲切生动3、谦虚谨慎4、委婉灵活 5、吐字清晰 6、稳重大方7、音调柔和

七、具有健康的体魄:餐饮工作1、强度大2、接触客人,所以要锻炼身体,以应付繁重的工作,增加对病毒的抵抗性。






本文来源:https://www.wddqw.com/doc/f6258c3bba0d6c85ec3a87c24028915f804d846e.html