会计处理解：个人社保入其他应收款还是其他应付款？？？ 缴纳社保，个人支付的部分计入“其他应收款”和“其他应付款”都是正确的。区别在于： 1、如果不采用提取方式，缴纳时，单位先垫付个人部分，计入“其他应收款”，发工资时再扣除。会计分录： （1）缴纳保险时 借：管理费用--劳动保险费 借：其他应收款--社保（个人） 贷：银行存款 （2）发工资时，扣保险费 借：应付工资 贷：其他应收款--社保（个人） 贷：现金2、如果采用提取方式，提取时，个人负担部分，先计入“其他应付款”，缴费时，做“其他应付款”减少账务处理。会计分录： （1）提取时，单位负担部分 借：管理费用--劳动保险费 借：其他应付款--社保 （2）个人负担部分，先从工资中扣除 借：应付工资 贷：其他应付款--社保（个人） 贷：现金 （3）交费时 借：其他应付款--社保（单位+个人） 贷：银行存款2009-04-21 08:58 补充问题 如果我不预提，那可不可以这样做啊？ （1）缴纳保险时 借：管理费用--劳动保险费 （企业） 借：其他应付款--社保（个人） 贷：银行存款 （2）发工资时，扣保险费 借：应付工资 贷：其他应付款--社保（个人） 贷：现金 可以。收起 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/ddcd67d050e79b89680203d8ce2f0066f4336454.html