新安法三管三必须的法律依据 新《安全生产法》已于9月1日正式施行 案例一：在一次安全巡查中，某公司分管安全的小张就为何采购一批不合格的安全网，愤怒质问分管采购的小王。 小王：我只管采购，采购的东西符不符合安全要求，应该是安全部的事情！ 小张：按照新修改的安全生产法，你们在采购时，就应该检查安全网的合格证，把好采购安全关，否则出了事，追究的就是你们责任！ 违法释义：新安全生产法正式明确了“三管三必须”的新格局。 新安全生产法第三条规定：.....“安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制...... 案例二：小赵是某项目负责人，听说新修改的安全生产法要建立健全全员安全生产责任制，他找安全部小张。 小赵：小张你加加班，抓紧制定全员安全生产责任制，一个星期后就开始执行。 小张：领导，新修改的安全生产法规定，得您亲自负责建立健全全员安全生产责任制，建议您组织各部门讨论形成共识后，我起草，您把关。 违法释义：新安法将第四、十九条中的“安全生产责任制”修改为“全员安全生产责任制”。 “一把手”职责中明确“全员安全生产责任制”。新安全生产法第二十一条规定：“生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：（一）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设......项目经理就是项目的“一把手”。 案例三：小任是某公司的分管人力资源的副总，下属项目安全员长期配置不足，项目负责人多次催促增派人员。 小任：现在公司人手紧张，你们坚持下。不行你们也自己找找。 违法释义：新安法明确企业的决策层和管理层的安全管理职责。我们讲管业务必须管安全，管生产经营必须管安全，这在企业里除了主要负责人是第一责任人以外，其他的副职都要根据分管的业务对安全生产工作负一定的职责，负一定的责任。分管人力资源的副总经理，对分管领域的安全要负责任。下属企业里面，安全管理团队配备得不到位，缺人，由此导致的事故这个副职是要负责任。 案例四：小钱是某公司的财务负责人，下属项目安全经费一直不到位，项目多次申请催促无果。 小钱：最近公司资金紧张，需要确保生产需要，安全投入暂时缓缓 违法释义：企业里除了主要负责人是第一责任人以外，其他的副职都要根据分管的业务对安全生产工作负一定的职责，负一定的责任。分管财务的副总经理，如果下属企业里安全投入不到位，分管财务的副总经理是要承担责任。 案例五：小丁是公司商务负责人，某项目在选择承包单位时，小丁坚持最低价中标，不顾项目反对，坚持选用资质不达标、不服从管理、安全意识差的队伍。 小丁：我只是负责商务，安全不是我的责任，谁价格最低我用谁。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/3574eae5fd00bed5b9f3f90f76c66137ef064fff.html