
人才观: 建更有磁力的人才环境 打造更有活力的人才梯队
人才战略:大亚集团长期高度重视人才培养和校企合作,集团与各高校合作建设,拥有“博士后科研工作站”、“企业研发中心”、“省级企业研发中心”、“省级研究生工作站”、“大学生实习基地”、“大学生见习基地”等。在不断加深校企合作同时,强化了企业自身的科研实力并极大的提升对于人才的吸引力。
“大亚管理学院”已成功在江苏大学、南京师范大学等高校举办经理人高级研修班。公司持续注重员工的素质教育与学历教育,已经与南京林业大学合作开办“大亚木材科学与工程大专班”,并将于近年与国内外高校合作开办“研究生班”。我们坚持与国内外高校合作培养方针,为公司人才的发展拓展更广阔的视界空间,为每位优秀人才提供更多公平优胜的机会,为每位员工提供良好的提升平台和发展通道。
公司实施“鲲鹏”人才工程,对引进的优秀大学生予以重点培养,并提供良好的成长发展平台,全面保障企业高速发展的人才梯队储备,促进企业价值与个人价值的共同实现。
招聘人数:120人
招聘职位:
技术类:机电/电气自动化/木材加工/机械设计与制造/机械/机电一体化/环境工程
设计类:产品设计/家居设计/平面设计/美术
职能类:会计,法务
管理类:MBA研究生
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