行政事业单位内部控制规范2017|2017广东珠海市行政事业单位招聘公告

副标题:2017广东珠海市行政事业单位招聘公告

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我司因发展需要,现诚聘合同制工作人员,派遣至某行政事业单位工作。


一、应聘条件及招聘人数


(一)基本条件


1.具有中华人民共和国国籍;


2.遵守中华人民共和国宪法和法律;


3.具有良好的品行和职业道德,无违法犯罪记录;


4.具备岗位所需的专业或者技能条件;


5.具备适应岗位要求的身体条件。


尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得应聘。


(二)资格条件及招聘人数(附件)


二、招聘程序


(一)报名:


报名采用网上报名方式,按以下要求投递简历:


1.所需资料:


(1)《合同制工作人员报名表》(见附件1,以word文档格式投递,进入面试环节时提供打印版,并签名);


(2)身份证(正反面)扫描件;


(3)学历证、学位证、驾照、职称和职业资格证、相关工作经验证明等扫描件;


2.投递要求:


以上个人资料以压缩包形式发送至nfwb@zh-hr.com,资料压缩包名称和邮件标题按“应聘岗位名称+姓名”格式写明,如“应聘操作员Ⅰ张三”,简历投递截止日期:2017年4月7日17:00。


(二)资格审查


我司根据岗位条件,对报名人员进行资格条件审查,通过资格审查的名单将于2017年4月10日在珠海人力资源网(www.zh-hr.com)“政府招聘”栏公布,同时以邮件方式通知。


(三)打字测试


有打字速度要求的岗位,报名人员将需参加打字速度测试。测试时间暂定2017年4月11日上午(具体时间、地址待通知),通过测试者方可进入笔试环节。


(四)笔试


通过资格审查及打字速度测试(若岗位有要求)人员将进入笔试阶段,笔试采用闭卷形式,侧重考察应聘者基本素质及职位所需知识等,满分100分,占总成绩的40%。


笔试时间:2017年4月11日下午3:00-5:00(暂定)


笔试地址:珠海市香洲区前山金鸡路122号人力资源大厦2楼(暂定)


参加笔试时请自带蓝黑色签字笔、身份证原件和复印件、合同制工作人员报名表(处需要亲自签名),提前20分钟到考场。


笔试结束后,在笔试成绩合格人员中(不低于60分),依笔试成绩高低顺序,按招聘人数的3倍确定面试人员。笔试合格考生达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试人员。


笔试成绩、进入面试人员名单及面试有关事项,于笔试结束后2日内在珠海人力资源网(www.zh-hr.com)“政府招聘”栏公布,同时以邮件方式通知,不再电话通知。


(五)面试


面试侧重考察应聘者履行岗位职责应具备的素质与能力,满分为100分,占总成绩的60%(巡查员的面试环节包括车辆驾驶技术测试,占总成绩的30%)。


时间:2017年4月14日9:30(暂定)


地点:珠海市香洲区前山金鸡路122号人力资源大厦4楼


笔试、面试的综合成绩低于70分者,不予录用。


通过面试、进入体检人员名单及体检相关事项,于面试结束后5日内在珠海人力资源网(www.zh-hr.com)“政府招聘”栏公布,同时将电话通知。


(六)体检


依总成绩高低顺序,按招聘人数与进入体检人数1:1的比例,择优确定拟聘人选,到指定医院体检,体检费用自理。体检不合格者不予聘用,所产生的空缺可在面试成绩合格者中按成绩排名依次等额递补。


(七)公示


体检合格人员提供身份证、毕业证、学位证等证件原件备查,以及真实、有效的计划生育证明和无犯罪记录证明后确定为拟聘人员。


拟聘人员名单在珠海人力资源网(www.zh-jhr.com)公示3天。公示期间未收到情况反映,或收到情况但不影响聘用的,确定为聘用人员,影响聘用的,取消应聘资格。


三、聘用


聘用人员与珠海市南方人力资源服务有限公司签订劳动合同,派遣至某行政事业单位工作,接受该单位的统一培训和统一管理。


原标题:诚聘合同制工作人员


点击下载>>>1-3.zip


附件1:合同制工作人员报名表


附件2:合同制工作人员笔试试题库(共150题)


计划3:资格条件及招聘人数


2017广东珠海市行政事业单位招聘公告.doc

本文来源:https://www.wddqw.com/SlBO.html